Le programme de fellowship de l’ACTRM vise à reconnaître et à promouvoir l’excellence professionnelle. Il salue les TRM qui ont fait une contribution marquée à la profession et qui ont manifesté un engagement envers la croissance personnelle. Les fellows sont des TRM expérimentés qui, tout au long de leur carrière, ont incarné les principaux attributs des fellows de l’ACTRM : leadership, collaboration, innovation, compétence culturelle et défense des intérêts de la profession.
Le nouveau programme est plus souple et offre différentes voies d’expression des principaux attributs associés aux fellows.
Aperçu du programme :
- Poser sa candidature et fournir une preuve de satisfaction des exigences d’admissibilité
- Activités de cumul des points : accumuler des points dans cinq catégories différentes pour démontrer l’expérience et les réalisations
- Projet Capstone (document sur la pratique réflexive) : un document qui décrit la façon dont les activités accomplies pour accumuler des points pour les cinq catégories sont liées aux principales caractéristiques d’un fellow de l’ACTRM.
- Projet Capstone (projet de mentorat) : proposer et réaliser un projet qui appuie, renforce les capacités et habilite d’autres TRM dans la communauté.
Pour plus d’information : https://www.camrt.ca/fr/perfectionnement-professionnel/fellowship/
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